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課程開發總監
職位年薪:40萬
企業名稱:某教育集團公司
職責描述:
1、整合公司內外各項資源,結合TOB項目及用戶需求,完成課程體系、課程內容搭建等規劃;
2、設計課程教學目標與課程框架,完善課程體系,設計并改進系統化的課程開發工作流程;
3、整理與分析各類學習數據,不斷優化與迭代課程產品,實現教研產品化、規模化;
5、為銷售、運營等關聯部門提供相關教學服務支持。
任職資格:
1、本科及以上學歷,8年以上課程研發經驗,3年及以上TOB課程研發及團隊管理經驗;
2、熟悉TOB企業培訓業務模式,具備線下、線上課程研發體系0-1搭建經驗;
3、具備戰略規劃能力、快速學習和遷移能力,極強的成就動機和多團隊管理能力;
4、在任何環境下迎接挑戰,不拘泥于傳統的做事方法,樂于探索不同的途徑和方法實現目標,對教育行業熱忱、思維創新,對優秀的教學產品有獨立鮮明的見解;
5、具有線上、線下研課、授課經歷和直播能力者優先考慮。
職位周期:28天


